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Wenden Sie sich nun der Beurteilung Ihres eigenen Unternehmens zu.
Mit der Stärken-Schwächen-Analyse bewerten Sie die Leistungen Ihres Unternehmens
im Vergleich zu den Leistungen Ihres stärksten Konkurrenten oder Ihrer stärksten Konkurrentin.
Stellen Sie dazu das Stärken-Schwächen-Profil Ihres Unternehmens oder eines Geschäftsbereichs auf. Bei welchen Ressourcen sind Sie besser oder schlechter als Ihre stärkste Konkurrenz?
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